Eden Castaneda studeerde in december 2013 af aan de California State University-Long Beach met een bachelor in bedrijfskunde en marketing - en geen idee wat ze ermee wilde doen. “Ik had een algemeen idee dat ik een carrière in het bedrijfsleven wilde nastreven en ik genoot het meest van mijn marketinglessen,” ze zegt. Maar toen ze banenwebsites ging zoeken en 'business' intypte, alles kwam naar voren, inclusief banen als financieel adviseur, uitvoerend assistent, marketing en meer. “Het was een beetje overweldigend,” ze zegt.


Gelukkig wist ze het een en ander over zichzelf. “Ik wist dat cijfers niet mijn beste vriend waren; daarom zou een baan in financiën of boekhouding geen zin hebben. Ik wist dat ik het leuk vond om creatief bezig te zijn, maar was ook Type A en gaf er de voorkeur aan om dingen te coördineren en orde te scheppen. Dit deed me geloven dat operaties, administratie of marketing misschien een goede reisroute zijn, die nog steeds erg breed was.”

Voordat ze afstudeerde, nam ze contact op met professionals op verschillende gebieden en vroeg ze naar typische werkdagen. Ze maakte een lijst van haar sterke en zwakke punten en wat ze graag deed, en vergeleek dat met de gevraagde vaardigheden op vacatures. “Door onderzoek te doen, door te leren over individuen’ echte ervaringen, het evalueren van mijn vaardigheden en voorkeuren en kijkend naar mijn toekomst, besloot ik dat een marketingcoördinator de perfecte positie voor mij was als afgestudeerde,” zegt Castaneda. Ze is nu marketingcoördinator bijWeber Logistics.

Als je niet zeker weet wat je wilt doen en, net als Eden, richting nodig hebt bij het zoeken naar een baan, dan is dit wat je moet weten.

Doe wat onderzoek


“Uitzoeken wat je later wilt worden is een vrij normaal onderdeel van het zoeken naar een baan op instapniveau, en het is prima om je eerste paar jaar in je vroege carrière te besteden aan het verkrijgen van duidelijkheid over je uiteindelijke pad,” zegt Noelle Gross, oprichter vanVAN Carrièrestrategie. Ze beveelt een zelfbeoordeling aan om je op zijn minst een globaal idee te geven van waar je mogelijk in geïnteresseerd bent.

“Begin dan met het departementaliseren van je vaardigheden, zodat je een basisidee hebt van waar je thuishoort in een organisatie, zoals marketing, financiën of verkoop,” ze zegt. Als je eenmaal een algemeen idee hebt van waar je past, maak dan gebruik van je netwerk of neem contact op met het alumnibureau van je universiteit om mensen te vinden die je toekomstige droombaan doen en begin te identificeren in welke soorten bedrijven en rollen ze na hun studie hebben gewerkt om een ​​idee te krijgen waar je zou kunnen beginnen.


Experiment

Je eerste baan hoeft niet perfect te zijn, zegt Brian Carter, een van de auteurs van “The Cowbell Principle.” “Als je niet weet wat je wilt, hoe meer banen je probeert, hoe groter de kans dat je vindt wat je zoekt,” hij zegt.


Onthoud dat als je op zoek bent naar je droombaan, het even kan duren voordat je er bent. Openstaan ​​voor nieuwe ervaringen en bereid zijn om te leren kan helpen. “Feit is dat veel van je leeftijdsgenoten niet het lef hebben om vol te houden en te groeien,” zegt Carter. “Als je iets uitzonderlijks wilt bereiken, moet je opvallen in je motivatie en je doorzettingsvermogen.”

Carter zegt ook dat het belangrijk is om jezelf in vraag te stellen - wat zou er bijvoorbeeld gebeuren als je droombaan iets blijkt te doen waarvan je dacht dat je er een hekel aan had? “Neem een ​​wetenschappelijke houding aan en test jezelf in verschillende banen,” hij zegt. “Dan kun je terugkijken en erachter komen welke echt doodlopende wegen waren en welke veelbelovend zijn voor je toekomst.”